改革现状与治理诊断
梳理企业功能定位、治理结构、议事规则和改革任务，结合访谈、制度资料及实际业务检查职责重叠与管理断点。
主要成果：改革问题清单、治理诊断与重点任务建议
服务概述
服务概述
围绕国企改革任务与经营发展需要，统筹公司治理、授权管理和市场化经营机制，推动改革方案与日常经营管理衔接。
- 国有企业、国资平台与集团总部
- 国有资本投资运营主体
- 国资监管及企业改革管理部门
客户需求
客户常见需求
- 01改革任务较多，缺少与实际问题对应的实施方案
- 02治理主体之间的议事和授权接口需要理清
- 03集团或平台转型需要配套市场化经营机制
- 04国资经营评价、对标提升与分类管理缺少统一口径
服务内容
服务内容
改革诊断与任务设计
围绕企业当前改革任务梳理治理、经营和管理机制问题，形成改革方案、配套任务及实施顺序。
国资布局与监管机制
研究国有资本布局、投资运营公司建设、穿透监管、分类授权和产权管理机制，明确不同主体的管理接口。
公司治理与市场化机制
研究三会一层、党建与治理衔接、权责体系和市场化经营机制，结合章程与实际程序形成建议。
整合与价值创造提升
围绕混改、改制、重组整合、科改双百、对标一流和产业链协同形成专题方案；国资经营评价以监管和治理任务为对象。
重点研究与解决方案
围绕国企改革任务与经营发展需要，统筹公司治理、授权管理和市场化经营机制，推动改革方案与日常经营管理衔接。
治理权责与监管机制
研究党组织、董事会、经理层等治理主体的职责衔接，细化分类授权、监管事项和国有资本运营管理机制。
主要成果：治理优化方案、权责清单与授权管理建议
市场化改革与整合提升
围绕企业实际需要研究混合所有制、改制重组、经营机制、对标提升等专项任务，配套实施步骤和管理措施。
主要成果：专项改革方案、实施路径与任务分工
为客户创造的价值
- 把改革要求转化为适合企业实际的工作任务。
- 理顺治理主体、集团总部与所属企业的权责关系。
- 促进改革措施、经营机制和管理制度相互配套。
专项服务
专项服务项目
以下专项服务可单独委托，也可结合项目需求统筹开展。选择您关注的服务，即可进一步沟通。
共 19 项可选任务
国企改革诊断与实施方案国有资本布局与结构调整国资监管与穿透监管分类授权与权责体系现代公司治理与三会一层党建与公司治理衔接国有资本投资运营公司建设平台公司市场化转型市场化经营机制混合所有制改革企业改制方案企业重组与国资整合国资产权管理机制对标一流与价值创造提升一流示范企业培育支持科改双百及创新机制研究国资经营评价与分类考核产业链协同与链长机制国资改革与治理专题培训
我们将结合项目目标、资料基础和时间要求，制定具体服务方案。
交付成果
交付成果
- 01国企改革诊断及实施方案
- 02治理与授权权责清单
- 03监管、产权或投资运营机制建议
- 04市场化经营及配套制度建议
- 05对标差距与价值创造任务清单
- 06国资经营评价口径或治理专题培训材料
治理与改革研究需结合企业章程、监管要求和有权主体程序。咨询成果不替代法律意见、审计鉴证或企业决策。培训按国资改革与治理专题承接。
应用场景
典型应用场景
平台市场化转型
围绕功能定位、治理授权与市场化机制形成分阶段改革方案，资金及资产研究按需衔接投融资产品。
集团重组后的治理衔接
明确重组后治理主体、权责边界和制度接口，再组织专项制度及实施安排。
前期资料
前期资料准备
- 改革任务、监管要求及已有方案
- 章程、治理结构、授权及议事制度
- 集团及所属企业功能分类和产权关系
- 经营、投资、组织及考核相关汇总资料
首次沟通提供项目概况和资料目录即可。涉及敏感资料时，我们将与您确认保密安排和资料使用方式。
实施流程
项目实施流程
- 1. 明确改革任务与企业范围
- 2. 访谈诊断并梳理治理资料
- 3. 比较机制与改革路径
- 4. 形成方案及权责任务清单
- 5. 交叉复核并完善实施安排
调研、讨论、阶段复核及成果修订的安排，在工作开始前明确。
常见问题
常见问题
改革方案与战略规划有什么区别？
改革方案重点是治理、权责及经营机制；战略规划重点是发展方向和业务选择。二者可组合，但分别界定成果与工作量。
资产盘活和债务研究是否在本页内？
可以在明确项目范围后衔接投融资与资本运作研究。涉及国资程序及专业角色的任务，按具体用途组织工作。
能否只委托其中一个任务？
可以按具体问题单独委托，也可以组合相关模块。首次沟通明确研究用途、资料概况及下一步，正式工作分别约定成果、费用和责任。
费用与周期如何确定？
结合覆盖对象、资料质量、研究深度、调研方式、成果形式及时间要求确认。首次需求沟通免费。报告编制、调研和正式测算等项目工作，根据具体需求确定方案和费用。
相关研究
相关研究
查看相关研究内容相关服务
相关咨询服务
首次需求沟通
首次免费需求沟通
了解项目情况、梳理核心需求，为您提出下一步工作建议。